Detalles MARC
| 000 -Líder |
|---|
| campo de control de longitud fija |
01316 a2200277 4500 |
| 005 - Fecha y Hora de Actualización |
|---|
| campo de control |
20240809130045.0 |
| 008 - Longitud Fija |
|---|
| campo de control de longitud fija |
160308s mx r 000 spa d |
| 020 ## - International Standard Book Number |
|---|
| ISBN |
978-607-7686-47-7 |
| 035 ## - Número de Control del Sistema |
|---|
| Número de control de sistema |
18650 |
| 040 ## - Fuente de Catalogación |
|---|
| Centro catalogador/agencia de origen |
Uniagraria |
| Lengua de catalogación |
Español |
| Normas de descripción |
rda |
| 100 1# - Entrada Principal -- Nombre de Persona |
|---|
| Nombre de persona |
Zenger, John H. |
| 245 10 - Título Propiamente Dicho |
|---|
| Título |
El líder extraordinario |
| Subtítulo |
Transformando buenos directivos en líderes extraordinarios |
| 264 ## - Producción, Publicación, Distribución, Fabricación y Copyright |
|---|
| Producción, publicación, distribución, fabricación y copyright |
México |
| Nombre del de productor, editor, distribuidor, fabricante |
Alfaomega |
| Fecha de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright |
2010 |
| 300 ## - Descripción Física |
|---|
| Extensión |
348 páginas |
| 336 ## - Tipo de Contenido |
|---|
| Término de tipo de contenido |
texto |
| Código de tipo de contenido |
texto |
| Fuente |
rdacontent |
| 337 ## - Tipo de Medio |
|---|
| Nombre/término del tipo de medio |
no mediado |
| Código del tipo de medio |
no mediado |
| Fuente |
rdamedia |
| 338 ## - Tipo de Portador |
|---|
| Nombre/término del tipo de soporte |
volumen |
| Código del tipo de soporte |
volumen |
| Fuente |
rdacarrier |
| 505 0# - Nota de Contenido |
|---|
| Nota de contenido con formato |
Desmitificación del liderazgo, Cap.1 Los grandes líderes marcan una gran diferencia, Cap.2 Simplificación del liderazgo, Cap.3 La búsqueda de las competencias, Cap.4 Los líderes deben encajar en la organización, Cap.5 Los grandes líderes poseen múltiples puntos fuertes, Cap.6 Las debilidades fatales deben corregirse, Cap.7 Nuevas aportaciones al desarrollo del liderazgo, Cap.8 Lo que se debe hacer para llegar a ser un gran líder, Cap.9 El papel de la organización en el desarrollo de líderes, Cap.10 |
| 598 ## - Programas Académicos |
|---|
| Programas Académicos |
Maestría en Ingeniería énfasis en Ingeniería de Bioprocesos |
| 700 1# - Entrada secundaria -- Nombre personal |
|---|
| Nombre de persona |
Folkman, Joseph |
| 082 04 - Número de Clasificación Decimal Dewey |
|---|
| Número de clasificación |
658.4092 / Z354l |
| 650 #4 - Punto de Acceso Adicional -- Materia general |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Actitudes - habilidades |
| 650 #4 - Punto de Acceso Adicional -- Materia general |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Competencias - liderazgo |
| 650 #4 - Punto de Acceso Adicional -- Materia general |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Líder |
| 650 #4 - Punto de Acceso Adicional -- Materia general |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Liderazgo efectivo |