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La gestión de los recursos humanos Como atraer, retener y desarrollar con éxito el capital humano en tiempos de transformación

Por: Colaborador(es): Madrid Mcgraw-Hill 2007Edición: 3a. edDescripción: 508 páginasTipo de contenido:
  • texto
Tipo de medio:
  • no mediado
Tipo de soporte:
  • volumen
ISBN:
  • 978-84-481-5654-1
Tema(s): Clasificación CDD:
  • 658.3 / D651g / 3a. ed.
Contenidos:
La creciente importancia de la gestión de los recursos humanos, cap.1 La gestión estratégica de los recursos humanos, cap.2 Análisis del puesto de trabajo, cap.3 Planificación de los recursos humanos, cap.4 El reclutamiento de los recursos humanos, cap.5 La selección y orientación de los recursos humanos, cap.6 La formación y el desarrollo de competencias de los recursos humanos, cap.7 La gestión y la planificación de la carrera profesional, cap.8 La evaluación del rendimiento: Métodos, procedimientos y aplicaciones, cap.9 El sistema de compensaciones: La equidad interna y externa, cap.10 El sistema de compensaciones: La retribución variable e indirecta, cap.11 La salud e higiene en el trabajo y la gestión del riesgo laboral, cap.12 Formas actuales de gestionar los recursos humanos, cap.13 La gestión internacional y multinacional de los recursos humanos, cap.14 La gestión de los recursos humanos en el contexto iberoamericano y asiático, cap.15 Las nuevas tecnologías y los recursos humanos. Avances para el siglo XXI, cap.16 La evaluación y la eficacia en la gestión de los recursos humanos, cap.17
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Libro general Libro general Biblioteca Uniagraria General 658.3 / D651g / 3a. ed. (Navegar estantería(Abre debajo)) Ej. 1 Disponible 30 0100017745
Libro general Libro general Biblioteca Uniagraria General 658.3 / D651g / 3a. ed. (Navegar estantería(Abre debajo)) Ej. 2 Disponible 30 0100017746

La creciente importancia de la gestión de los recursos humanos, cap.1 La gestión estratégica de los recursos humanos, cap.2 Análisis del puesto de trabajo, cap.3 Planificación de los recursos humanos, cap.4 El reclutamiento de los recursos humanos, cap.5 La selección y orientación de los recursos humanos, cap.6 La formación y el desarrollo de competencias de los recursos humanos, cap.7 La gestión y la planificación de la carrera profesional, cap.8 La evaluación del rendimiento: Métodos, procedimientos y aplicaciones, cap.9 El sistema de compensaciones: La equidad interna y externa, cap.10 El sistema de compensaciones: La retribución variable e indirecta, cap.11 La salud e higiene en el trabajo y la gestión del riesgo laboral, cap.12 Formas actuales de gestionar los recursos humanos, cap.13 La gestión internacional y multinacional de los recursos humanos, cap.14 La gestión de los recursos humanos en el contexto iberoamericano y asiático, cap.15 Las nuevas tecnologías y los recursos humanos. Avances para el siglo XXI, cap.16 La evaluación y la eficacia en la gestión de los recursos humanos, cap.17

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